Fuerza Pública de Costa Rica

Fuerza Pública de Costa Rica es (la Policía Administrativa de la República). Además, esta (es la policía mas grande del país con aproximadamente 14.000 policías ).^[1]

Historia

Es una Institución Pública encargada de la seguridad de carácter preventivo, entre sus funciones destacan atender los llamados del 911 en situaciones de: robos, asaltos, consumo de drogas, agresión domestica y quejas en general de la ciudadanía.

Además se encarga de educar a los estudiantes de escuelas y colegios públicos en asuntos de drogas, deberes y derechos de cada uno como niños o jóvenes que son.

También vela por organizar en la comunidad un grupo de vecinos encargados de asuntos de seguridad para proteger los intereses de la sociedad.

Y a nivel de trato interno del personal se maneja lo siguiente.

La escala de mando: "de mayor a menor"

Escala mayor Comisario: director general o directores regionales. Comisionado: casi siempre ocupan cargos como Directores de una región como decir una provincia. Comandante: pueden ser jefes de delegación a nivel de distritos o cantones del país o también como subdirectores de regiones.

Escala ejecutiva Capitán: jefe o subjefe de delegación. Intendente: es como decir teniente puede ser jefe o subjefe de delegación. Subintendente: es como decir subteniente, jefe o subjefe de delegación.

Escala básica Sargento: supervisor de un grupo de trabajo. Inspector: supervisor de un grupo de trabajo. Agente: aproximadamente el 95% de toda la policía, el que hace el trabajos de patrullaje, controles de carretera, dando clases, organizando barrios, atendiendo llamados del 911, en fin todo el trabajo.

Delegación

Las delegaciones están ubicadas prácticamente en todo el país dando seguridad las 24 h todo el año. Están conformadas por "escuadras o grupos de trabajo" Escuadras: siempre son 3 con el horario de 12 h 2 días en el día 2 días en la noche y 2 días libres, siempre una esta en servicio y 2 descansan. Eso quiere decir que la escuadra 1 entra hoy y mañana en el día, la escuadra 2 trabaja hoy y mañana en la noche y la escuadra 3 descansa hoy y mañana y van rotando cada 2 días, casi siempre se entra a las 8.00 o 20.00 y se sale 12 h después.

Grupos de trabajo: se conforma por personal que está destacado en una delegación con una duración de más de 2 h de distancia de su casa, tendrá un horario de 6 días de trabajo y 4 días de descanso casi siempre son dos grupos uno en servicio y otro en descanso después de cumplir los seis días de trabajo en ocasiones los dos grupos trabajan al mismo tiempo por dos días, estos 6 días queda a criterio del jefe como se van a trabajar puede ser solo de día o unos días de día y otros de noche. También el personal que viven a una distancia superior de 3 horas de tiempo-distancia de la delegación tendrán un rol de 6x6 y también cuenta con dos grupos uno en servicio y otro descansa por seis días, 6 días trabajan y 6 días libres con la misma condición de día o de noche.

Supervisión: cada escuadra y grupo de trabajo tiene su propio supervisor, este sera el encargado de velar por las necesidades de cada agente, también para llamar la atención en como se debe portar el uniforme, reglas de urbanidad como es el corte de pelo etc, portación del equipo de trabajo completo, arma de fuego, vara policial, grillas o esposas, chaleco antibalas. Es el encargado de tomar acciones disciplinarias ante el consejo Disciplinario Legal.

Salario Para cobrar, se debe tener una plaza de agente, jefe, subjefe de delegación, Director, subdirector regional, Director, subdirector general de la fuerza pública o también asesor legal (se debe ser licenciado en Derecho).

Salario base: 220.000 colones o como $419

Disponibilidad: 55.000 colones $104, es un 25% del salario base

Riesgo Policial: 39.000 colones $75, es un 18% del salario base

9º año de colegio primario: 11.000 colones $20, 5% del salario base

5º año del colegio "bachiller": 11.000 colones $20, del salario base

Un total bruto de 339.000 colones menos el 9% de recargas sociales para un total liquido de -9%.

Cada año hay 2 aumentos de salario como de 2.000 colones o $3 y también cada anualidad "año cumplido de trabajo aumenta como 4.000. colones o $7. Esto cuando estas en propiedad.

Actualidad

Se contrata mucho personal para que inicien sus estudios en la academia nacional de policías. Cada año anda cerca de las 1.000 contrataciones, cifra que no se refleja en el numero de policías.

Referencias

Enlaces externos

• [1].